Seit 2023 zählen wir konstant zu den Wachstumssiegern im digitalen Agentur- & Marketingbereich, weil bei uns jeder Verantwortung übernimmt und gemeinsam an unserer Mission mitwirkt. Jetzt wachsen wir weiter und suchen neue Kolleg:innen, die diesen Weg mit uns gehen wollen.

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In nur 5 Jahren sind wir von 1 auf über 20 Mitarbeiter gewachsen und haben ein absolutes A-Player-Team aufgebaut.
Wir sind vollständig selbstfinanziert, entscheiden schnell und bewegen uns profitabel und dynamisch.
Wir werden bis zum Jahr 2030 die DACH Marktführer werden - werde jetzt ein Teil unserer Recruiting/Consulting-Revolution.
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Diese Auszeichnung haben wir uns nicht selbst gegeben – sie wurde uns nach einem unabhängigen Prüfverfahren verliehen, das auf anonymen Mitarbeiterbefragungen basiert und alle wichtigen Aspekte moderner Personalarbeit bewertet.
Das Ergebnis: Bei DAH Digital erwarten dich optimale Arbeitsbedingungen, klare Strukturen und echte Unterstützung – damit du dein Potenzial voll entfalten kannst.
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"WIR ZIEHEN ALLE AN EINEM STRANG UND IN DIE SELBE RICHTUNG."
Ein Unternehmen kann nur wachsen, wenn man ein gemeinsames Ziel verfolgt. Das tun wir.
Unsere Kolleginnen und Kollegen bei DAH Digital arbeiten jeden Tag Seite an Seite, um für unsere Kunden die Extrameile zu gehen. Dabei haben wir eine tolle Arbeitsatmosphäre kreiert. Bei uns hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, seine Potenziale zu entfalten, sich selbst weiterzuentwickeln und über sich hinauszuwachsen.
KARRIERE BEI DAH Digital - Ein Beruf, der Spaß macht UND dich erfüllt.
Eine 240 m2 große Bürofläche bietet ausreichend Platz für neue Kollegen & Kolleginnen.
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Dich erwartet ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit klimatisierten Büroräumen, hochwertiger Einrichtung, höhenverstellbaren Schreibtischen sowie großzügigen, bodentiefen Fenstern für eine helle und angenehme Arbeitsumgebung.
Für ein rundum angenehmes Arbeitsklima profitieren alle Mitarbeiter von kostenlosen Extras wie frischen Obstkörben, Trinkwasserspendern sowie einer großen Auswahl an Kaffee- und Heißgetränken und vielen weiteren Benefits.
Mal ganz transparent...
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Du hast Fragen?
Ruf mich einfach an oder schreib mir eine Email.
Damit du ein gutes Gefühl bekommst und weißt, was dich erwartet, findest du hier die wichtigsten Dinge, die wir im Erstgespräch erfahren wollen.
Wir haben unser eigenes Onboarding-Portal, in dem du alle wichtigen Informationen findest, die du für deinen Start brauchst. Dort erwarten dich verschiedene Kurse und Weiterbildungen, die wir für dich zusammengestellt haben. Ergänzend zum digitalen Onboarding führen wir ein persönliches Onboarding mit dir durch. Dabei weisen wir dich auf wichtige Themen im Unternehmen hin und du hast die Gelegenheit zu einem lockeren Austausch zu Beginn.
Du brauchst keine Unterlagen mitbringen, wir halten es gerne einfach.
An deinem ersten Tag wirst du herzlich von deinem Team begrüßt. Ein Willkommenstisch, dein voll ausgestatteter Arbeitsplatz und dein MacBook warten bereits auf dich. Anschließend lernst du deinen persönlichen Ansprechpartner kennen, der dir alles zeigt, dir erklärt, wo du was findest, und dich durch unser digitales Onboarding führt. Danach hast du dein persönliches Onboarding. Mittags geht es gemeinsam mit deinem Team essen, natürlich auf unsere Einladung. Zum Abschluss des Tages führen wir unser erstes Day-Out-Gespräch, um gemeinsam über deine Eindrücke und Fragen zu sprechen.
In deiner ersten Woche ist es uns besonders wichtig, dass du dich bei uns wohlfühlst, dein Team kennenlernst und ein gutes Verständnis für DAH sowie deinen Aufgabenbereich entwickelst. Unser digitales Onboarding, kombiniert mit persönlichen Kennenlern-Terminen und Meetings mit deinem Team, bereitet dich perfekt auf deine Arbeit vor. Jeden Tag gibt es am Ende deines Arbeitstages ein kurzes Day-Out-Gespräch: Wir schauen gemeinsam, wo du gerade stehst, ob noch Fragen offen sind oder irgendwo etwas hakt. Am Ende der Woche folgt dann der etwas längere Week-Out-Termin, bei dem wir offen und transparent über deine ersten Tage sprechen, damit du bestens bei uns ankommst.